Minden szakmának megvannak azok a jellemző készségei, amelyeket szívesen látnak egy-egy szakembernél, és amelyek meglétével sikeresebbek lehetnek az adott területen. Ekképp a toborzás-kiválasztás területen dolgozókra is összefoglalta a The Undervocerrecruiter, hogy melyek azok a tulajdonságok, melyek megléte jobb szakemberré teszi a személyügyekért felelős dolgozót. Magabiztosság Nem véletlen, hogy az extrovertált személyiségeket vonzza a HR szakma. […]
